le 19/09/2023 par Région Auvergne Rhône-Alpes - Actualités
600 personnes accueillies pour les Assises régionales de la santé
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Les Assises régionales de la santé, organisées par la Région et l’agence économique Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises, ont réuni 600 participants les 13 et 14 septembre à l’Hôtel de Région de Lyon.
Les experts-comptables entrevoient la fin d'un cycle
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Comment les entreprises se portent-elles en cette rentrée ? Fort d’un observatoire regroupant les données de près de 110 000 entreprises, l’ordre des experts-comptables Auvergne-Rhône-Alpes dispose d’un état fiable sur le premier semestre. La réponse est nuancée mais les professionnels pensent que l’on entrevoit la fin d’un cycle.
le 18/09/2023 par Mes Infos Auvergne-Rhône-Alpes - Economie
La start-up mexicaine BioEsol s'ancre en Isère pour mieux se développer
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Créée en 2021, la start-up mexicaine, BioEsol, créatrice d'un dispositif de stockage et de gestion intelligente de l'énergie solaire, s'installe à Montbonnot.
Saint-Pierreville. À la rencontre des “Entreprises du Patrimoine Vivant”
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L’association Auvergne Rhône Alpes des Entreprises du patrimoine vivant et la SCOP Ardelaine organisent mercredi 20 septembre, à Saint Pierreville, une rencontre départementale de ces entreprises aux savoir-faire industriels et artisanaux rares et d’exception.
L’IUT accueillait cette semaine 1 200 étudiants dans les quatre Bachelors Universitaires de Technologie et en licence professionnelle Logistique. Une jauge revenue au niveau des années 2017-2018.
Drôme. Royal Bernard Dauphiné veut créer une école dédiée à la filière avicole
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Comment recruter ou mieux recruter ? C’est la question que s’est posé le directeur général de Royal Bernard Dauphiné, entreprise drômoise spécialisée dans la volaille. La création d’une formation et d’une école, propres à la filière avicole pour lui donner plus de sens, est une de ses réponses.
Perspectives économiques. Emploi et insertion : « En quatre ans, une dizaine de Geiq se sont créés dans le sport »
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Qui n’est pas intéressé par un salarié formé sur son poste de travail ? Les Groupements d'employeurs pour l'insertion et la qualification (les Geiq) séduisent : en 2022, ils sont plus nombreux, embauchent plus de salariés en insertion et comptent plus d’entreprises adhérentes. Le délégué général de la fédération nationale, Francis Lévy, décrypte avec nous les tendances.
En 2023, le nombre d'apprentis a progressé de 15 % dans la région Auvergne-Rhône-Alpes, relèvent l'Institut supérieur des métiers (ISM) et la Mutuelle d'assurance des artisans de France (MAAF) dans leur baromètre annuel, que publie La Tribune en exclusivité. Cette tendance, à la hausse depuis la réforme de l'apprentissage de 2018, s'explique par l'incitation financière de l'Etat, mais aussi par un maillage territorial plus important des centres de formation, selon les deux organismes. Si certains secteurs font pourtant face à des difficultés de recrutement, l'apprentissage reste une voie privilégiée par les entreprises et les étudiants. Dans la région, c'est notamment le cas dans le bâtiment et l'industrie. Explications.
