#Emploi

1948 résultats

Publications
Cantal Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Cantal

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 4 800
  • Part de projets difficiles : 59 %
  • Part de saisonniers : 39 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 24 %
Publications
Drôme Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Drôme

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 18 900
  • Part de projets difficiles : 42 %
  • Part de saisonniers : 49 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 25 %
Publications
Isère Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Isère

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 36 100
  • Part de projets difficiles : 47 %
  • Part de saisonniers : 27 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 24 %
Publications
Loire Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Loire

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 17 800
  • Part de projets difficiles : 49 %
  • Part de saisonniers : 28 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 21 %
Publications
Haute-Loire Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Haute-Loire

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 6 000
  • Part de projets difficiles : 46 %
  • Part de saisonniers : 46 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 19 %
Publications
Haute-Savoie Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Haute-Savoie

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 31 000
  • Part de projets difficiles : 50 %
  • Part de saisonniers : 49 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 27 %
Publications
Puy-de-Dôme Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Puy-de-Dôme

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 20 300
  • Part de projets difficiles : 42 %
  • Part de saisonniers : 32 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 24 %
Publications
Rhône Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Rhône

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 64 100
  • Part de projets difficiles : 48 %
  • Part de saisonniers : 20 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 23 %
Publications
Savoie Emploi, formation
en mars 2026 par France Travail

Enquête sur les Besoins en Main d'Œuvre 2026 - Savoie

#Chômage #Compétences #Embauche #Emploi #Emploi saisonnier #Formation #Main d'oeuvre #Marché du travail #Métier #Recrutement
  • Nombre de projets : 24 500
  • Part de projets difficiles : 44 %
  • Part de saisonniers : 51 %
  • Part des établissements envisageant de recruter : 28%
Conjoncture
Région Agriculture, Agroalimentaire, Forêt BTP Développement économique Emploi, formation
en mars 2026 par Urssaf

Les effectifs salariés privés en léger recul au 4e trimestre 2025 en Auvergne-Rhône-Alpes - Stat'UR n°59

#Conjoncture #Construction #Croissance #Embauche #Emploi #Industrie #Interim #Services #Tertiaire #Zone d'emploi

Les effectifs salariés privés régionaux sont en légère baisse au 4e trimestre 2025 : ils diminuent de 0,1 % sur un an, soit une perte de 2 170 postes.

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