69% des retours à l’emploi des demandeurs d'emploi sont dans un métier différent de celui initialement recherché.
Enquête de conjoncture auprès des entreprises du Puy-de-Dôme afin de prendre le pouls du tissu économique local et de savoir quel bilan les entreprises dressent de 2022 et les perspectives qu’elles anticipent pour 2023.
Chaque année, les CCI Auvergne Rhône-Alpes éditent les chiffres clés pour comprendre l'évolution d'un territoire. Les chiffres clés 2023 viennent de sortir en Drôme.
Au cours du 4ème trimestre 2022, 458 000 nouvelles offres d’emploi ont été diffusées par Pôle emploi, soit une hausse de +23 800 par rapport au 4ème trimestre 2021 (+5,5 % en Auvergne-Rhône-Alpes contre +4,6 % au niveau France).
Pour le 1er trimestre 2023, les intentions de recrutement de cadres progressent à nouveau.
Les aires d’attraction des villes moyennes présentent, en Auvergne-Rhône-Alpes, des profils très hétérogènes en termes de taille, de démographie et de dynamisme économique.
Au 4ème trimestre 2022, 1 600 000 embauches ont été réalisées en Auvergne-Rhône-Alpes, soit une hausse de +0,2% par rapport au 4ème trimestre 2021 (+3 000), contre +1% en France.
56 % des TPE-PME de la région ont enregistré une hausse de leur chiffre d’affaires en 2022, une orientation partagée entre les différents secteurs d’activité du panel.
En Auvergne-Rhône-Alpes, 18 000 actifs occupent un emploi vert en 2020. Les métiers de la production et de la distribution d’eau, d’électricité et de gaz restent prépondérants (près d’un de ces emplois sur deux).